C'est souvent la question qui vient juste après avoir trouvé le nom de sa future entreprise !

Il y a, à mon humble avis, 3 grandes « catégories » de statuts pour entreprendre :

• L'entreprise de capitaux
  Choix incontournable dès lors que des investissements sont à prévoir. Il faudra affiner ensuite suivant votre situation (EURL, SARL, SAS, SASU, SA…).

• L'entreprise individuelle
  Moins lourd à gérer que les sociétés de capitaux, leur principal inconvénient est d’engager vos biens propres dans l’administration de votre activité professionnelle.
  Plusieurs possibilités s’offrent à vous avec des limites diverses… (EI, ME, AE,…).

• Le portage salarial
  Beaucoup moins connu que les deux premières catégories, ce statut a l’avantage d’être simple, souple et sécurisant pour vos futurs clients. Il vous permet de « tester » en grandeur réelle votre projet sans vous lancer dans des démarches administratives compliquées à stopper si vous vous êtes fourvoyé. Mode d’emploi ! 

Le portage salarial a aussi ses limites, mais convient parfaitement à certaines familles d’activités. 

Il faudra aussi être vigilent quant au choix de votre hébergeur, il ne s’agit pas de vous faire piquer vos idées ou vos clients !

Tags : PortAbility, FeNPS, SNEPS, Guide du portage salarial